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本網訊 為切實抓好“鑄勤行動”個性式任務工作,洗馬河街道黨委、辦事處多措并舉,進一提升街道干部工作實效。
縱向指導有力,強化組織領導。成立以街道黨委書記為組長,辦事處主任為常務副組長,分管領導及其余班子成員為副組長,街道各科室負責人為成員的領導小組,層層明責,上下聯動抓統籌,強化有效落實的責任擔當。
內部指揮有力,出臺制度建設。制定《洗馬河街道“鑄勤行動”實施方案》,深入推進街道勤政建設,開展以“思想鑄勤、能力鑄勤、效率鑄勤、創優鑄勤、爭先鑄勤”為目標的“鑄勤行動”;印發《洗馬河街道“鑄勤行動”個性式任務管理、測評辦法》,加強街道機關干部職工的作風紀律建設,進一步增強責任意識和服務意識,健全工作機制,完善制度建設,增強有效落實的境界標準。
橫向協作有力,聚焦團隊合作。每月底由街道各科室負責人統計本部門的個性式任務完成情況,由街道鑄勤辦和紀檢監察室聯合開展督查,確保所上報的個性式任務真實有效,防止庸政懶政怠政情況出現,抓好任務督查,提升有效落實的工作效能。
截止目前,洗馬河街道干部共申報個性式任務60件,為建設服務型街道貢獻力量,進一步提升街道干部工作實效。(粟盛云、丁佳妮)
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